ALTERNANCE

Comment ça se passe chez vous ?

Des négociations sur l’alternance ont débuté le 25 septembre 2015 dans la branche Mutualité. L’objectif est d’accompagner l’engagement pris cet été d’augmenter d’au moins 15% les recrutements effectués par la voie de l’alternance d’ici 2017, avec un taux d’emploi en CDI de 20% à l’issue de la formation.

Une formation en alternance comprend une formation pratique en entreprise et une formation théorique dans un centre de formation. Suivant le public et l’objectif, elle s’appuie sur un contrat d’apprentissage ou un contrat de professionnalisation.

Si des modalités pratiques de l’alternance ont été négociées dans votre entreprise, Écrivez-nous vite lesquelles. L’agenda social est serré !

Sandrine GAUDELET

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